План финансово-хозяйственной деятельности на 2018 год

Печать

 Утверждаю:

и. о. директора ГБУСО МО

«Черноголовский КЦСОН»

_____________Е.А. Кашанина

«    » _____________ 2018 года.

 

План работы ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН»
на 2018 год.

Анализ эффективности работы  ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН» за 2017год.

  ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН» на 1января 2018г  по штатному расписанию  72,5 ставки.

На 01.01.2018 г. фактическая численность работников – 64 человека.

В ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН» в 2017г функционировало два отделения:

    I.Отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов (ОВП)

II.Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и      инвалидов(ОСО)

За 2017 год  госзадание было выполнено по отделениям:

  ОВП - 41 чел.(100%),

  ОСО - 160 чел(100%).

·         Проведены мероприятия по благоустройству и уборке территории, высадке клумб, спилу сухих деревьев, уборке поваленных деревьев после урагана и др.

·        Проведена обработка помещений от бытовых насекомых и грызунов, территории лесной зоны – от клещей.

·        Проведены ремонтные работы входной группы и санузлов учреждения, установлено необходимое оборудование в рамках «Доступной среды».

·        Проведена проверка деятельности учреждения  службами Роспотребнадзора, ОСЗН г. Черноголовка.

·        Проведена независимая оценка качества работы учреждения, результат размещён на сайте учреждения и на сайте www.bus.gov. Ru

В 2017г. проведены следующие мероприятия:

- празднование Светлого Христова Воскресения (в рамках Декады Милосердия);

- празднование 72-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 годов.

- День социального работника – торжественное мероприятие, награждение лучших социальных работников;.

-участие в Декаде Милосердия, посвященной Дню пожилого человека;

- участие в экомарафоне «Сдай макулатуру – спаси дерево!»;

- участие в весеннем и осеннем фестивалях скандинавской ходьбы;

- проведены мероприятия, приуроченные ко Дню матери;

- участие в конкурсах: «Лучшее благоустройство территории», «Новогоднее настроение», «Открытка министра»;

-участие в акциях: «Добрая покупка», «Чистый дом», «10 добрых дел волонтёра»;

- участие в областном мероприятии, посвященном Международному Дню слепых в г. Королеве ДК "Костино";

-участие в семинаре-совещании с активистами социально ориентированных волонтёрских движений и добровольческих объединений 18 октября 2017г. на базе организационно-методического отделения «Социально-методический центр» в г. Реутов.Осуществлена подписка на издание «Социальная защита. Подмосковье»

·        Ежемесячно проводились организационные собрания с проживающими отделения ОВП, где их знакомили с правилами внутреннего распорядка, их правами и обязанностями. На собрании традиционно проводится самопрезентация всех специалистов, где они коротко знакомят проживающих со своей работой;

·        Ежемесячно проводился инструктаж с проживающими отделения ОВП по антитеррору, противопожарной и электробезопасности;

·        Были подготовлены и размещены информационные материалы о работе учреждения на интернет-сайте Центра, через средства массовой информации: подготовлены заметки в печатные издания города, на сайт Министерства социального развития Московской области, в социальные сети.

·        Были организованы и проведены торжественные праздничные концерты, посвящённые праздникам: Дню защитника Отечества, Дню Победы, Дню пожилого человека, чествование ветеранов ВОВ.

·        Организованы экскурсии: по г. Черноголовка, Софрино, Абрамцево, Троице-Сергиева лавра, Гефсиманский Черниговский скит.

·        Регулярно проводятся лекции, литературные программы, поэтические вечера, викторины;

·        Постоянно проводится  работа по фито-терапии, музыкотерапии, аутотренинги и релаксация;

·        Регулярно проводятся инструктажи индивидуальные и групповые по профилактике заболеваний и др.                        

 

Задачи ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН» на 2018 год.

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Внедрение новых форм и видов социальной поддержки и социального обслуживания получателей социальных услуг в соответствии с законодательством.

в течение года

Директор,

зам. директора по соц. вопросам,

зав. отделениями.

2

Выполнение мероприятий по антитеррористической защищенности и пожарной безопасности ГО и ЧС, контроль  за соблюдением правил и мер охраны труда, с целью обеспечения жизни и здоровья персонала и граждан, получающих социальное обслуживание.

в течение года

Зам. директора  по безопасности и АХЧ

3

Формирование базы данных получателей социальных услуг, состоящих на обслуживании в отделении социального обслуживания на дому в ГБУ СО МО «Черноголовский КЦСОН».

в течение года

Зав. отделением ОСО

4

Совершенствование деятельности в сфере бытового, медицинского, культурного обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов, организации их отдыха, привлечения к посильной трудовой деятельности, поддержания активного образа жизни с обеспечением условий для временного проживания. Внедрение в практику новых форм и методов социального обслуживания.

в течение года

Зав. отделением ОВП

5

Продолжение и расширение  работы по взаимодействию и сотрудничеству с общественными и государственными организациями и учреждениями города и области по оказанию различных видов помощи гражданам, состоящим на обслуживании в учреждении.

в течение года

Директор,

зам. директора по соц. вопросам,

зав. отделениями.

6

Повышение рейтинга учреждения в общем списке учреждений социальной защиты населения  МО

в течение года

Директор,

зам. директора по соц. вопросам

 

 

План работы  ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН» на 2018 год.

 

Организационные мероприятия и планирование  ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН» на 2018 год.

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Утверждение плана работы учреждения на 2018г

январь 2018 г.

Директор

 

2

Подготовка и сдача отчетов о деятельности Центра за 2017 год в МСР МО

I квартал 2018 г.

Зам. директора по соц. вопросам,

Зав. отделениями, глав. бухгалтер,

зав. отдела кадров,

3

Подготовка статистических отчетов об исполнении государственных полномочий по основным направлениям деятельности, предоставление информации в вышестоящие организации к указанным срокам


в течение года

 

Зав. отделениями

Зам директора по соц. вопросам

4

Формирование и своевременная сдача отчетов по итогам работы всех отделений и Центра в целом за 2018 год.

в течение года

Зав. отделениями

Зам директора по соц. вопросам

глав. бухгалтер

5

Разработка ежемесячных планов отделений Центра

в течение года

Зав. отделениями

Зам директора по соц. вопросам

6

Создание  банка данных потенциальных получателей социальных услуг и его   корректировка.

в течение года

Зав. отделениями, экономист

7

Проведение производственных совещаний с работниками отделений

в течение года

Зав. отделениями

8

Собрания общего трудового коллектива, АУП

1 раз в месяц

Директор

9

Производственные собрания с социальными работниками

каждую среду текущего месяца

Зав. отделением ОСО

10

Заседания Совета Центра

не реже 1 раза в квартал

Председатель совета Центра

11

Комиссии Центра

в течение года

Председатель комиссии

 

Финансово-хозяйственная деятельность  ГБУСО МО «Черноголовский КЦСОН»

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Сдача годовой бухгалтерской отчётности

февраль 2018г.

Главный бухгалтер

2

Перезаключение договоров на 2018 год

декабрь2017г-январь2018г.

Экономист, Юристконсульт

3

Подготовка сведений об изменении объектов учета для внесения изменений в реестр собственности Московской области

ноябрь – декабрь 2018г.

Главный бухгалтер

4

Отчеты по фонду оплаты труда

январь

бухгалтер

5

Стат. отчет  по форме 6-Собес "Сведения о социальной помощи одиноким, престарелым и нетрудоспособным гражданам", годовой отчет

январь

Главный бухгалтер

7

Стат. отчет  по форме 5-Собес

январь

Главный бухгалтер

8

Отчеты об оказанных услугах в отделениях

ежемесячно, ежеквартально

Зав. отделениями

9

Отчет по предоставлению платных услуг

ежемесячно

Зав. отделениями, экономист

10

Внедрение и развитие платных услуг с целью использования финансовых доходов на развитие Центра, стимулирование труда работников

в течение года

Зав. отделениями

 

11

Работа социального пункта проката

в течение года

Зав. отделением ОСО

12

Списание основных средств, материальных запасов, медикаментов, продуктов питания, мягкого инвентаря, спецодежды

в течение года

экономист

 

Административно-хозяйственная деятельность ГБУСО МО«Черноголовский КЦСОН»

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Подготовка здания к эксплуатации в весенне-летний, осенне-зимний периоды.

март,

октябрь

Зам. директора по безопасности и АХЧ

2

Повышение уровня информационной безопасности, организация резервного копирования данных и настройка разграниченного доступа к информационным ресурсам

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

3

Проведение инвентаризации основных средств и материальных запасов

ноябрь

Зам. директора по безопасности и АХЧ

Заведующая ОВП

4

Обеспечение учреждения всеми необходимыми для его деятельности материальными ресурсами

в течение года

Заведующий хозяйством

5

Организация работы по текущему ремонту здания и сооружений

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

6

Проведение мероприятий по уборке и благоустройству территории (субботник)

апрель-май

Заведующий хозяйством

 

Безопасность и охрана труда ГБУСО МО«Черноголовский КЦСОН»

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Мероприятия по антитеррористической защищенности

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

2

Мероприятия рабочей группы по организации и проведению профилактики террористических угроз

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

3

Мероприятия по предупреждению терроризма

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

4

Мероприятия по противопожарной безопасности

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

5

Мероприятия по улучшению условий охраны труда и техники безопасности

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

6

Организация работы по охране труда в учреждении в соответствии с ГОСТом Р12.0.006-2002 и в структурных подразделениях в соответствии с Положением по охране труда

 в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ

7

Осуществление контроля за соблюдением предоставления работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда и обязательного социального страхования от несчастных случаев и профзаболеваний.

в течение года

Председатель совета,

Зам. директора по безопасности и АХЧ

8

Осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права

в течение года

Зам. директора

Зав. отделениями

9

Организация для работников обучения, инструктажа и проверки знаний по охране труда в соответствии с ГОСТом 12.0.004, Положением и Программой обучения

в течение года

Зам. директора по безопасности и АХЧ,

Зав. отделениями

10

Обеспечение работников спецодеждой, обувью и инвентарем по установленным нормам в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 29.10.1999 №39 и от 03.02.2004 №7

в течение года

Заведующий хозяйством

11

Организация обучения по программе пожарно-технического минимума , охране труда, АТЗ руководителей, медицинского персонала Отделения временного проживания

по графику

Зам. директора по безопасности и АХЧ

12

Назначение лиц, ответственных за пожарную безопасность по каждому участку, территории, зданию, подразделению

по графику

Зам. директора по безопасности и АХЧ

13

Обеспечение каждого помещения необходимыми средствами первичного пожаротушения, связи, знаками безопасности.

по необходимости

Зам. директора по безопасности и АХЧ

14

Участие в работе пожарно-технической комиссии.

по графику

Зам. директора по безопасности и АХЧ

15

Обеспечение круглосуточного дежурства в Отделении временного проживания

по графику

Зам. директора по безопасности и АХЧ

16

Определение потребности учреждения в первичных средствах пожаротушения и организация их учета

по необходимости

Зам. директора по безопасности и АХЧ

17

Организация работ по очистке прилегающей территории от горючих отходов, мусора, тары, опавших листьев, сухой травы.

апрель-октябрь

Заведующий хозяйством

18

Осуществление контроля за обращением с отходами в учреждении.

постоянно

Заведующий хозяйством

19

Обеспечение своевременной обработки помещений от бытовых насекомых и грызунов.

постоянно

Заведующий хозяйством

20

Осуществление контроля за своевременным прохождением обслуживающим персоналом медицинского осмотра

по необходимости

Старшая медицинская сестра

21

Обеспечение надежной антивирусной защиты рабочих станций и сервера учреждения.  Установка и поддержание в актуальном состоянии антивирусных бах данных.

постоянно

Зам. директора по безопасности и АХЧ

22

Обеспечение бесперебойной работы локальной сети и сервера учреждения для совместной работы с базами данных, оптимизированного документооборота и своевременного обновления используемого ПО.

постоянно

Зам. директора по безопасности и АХЧ

23

Осуществление непосредственного руководства и координации работ по защите информации.

постоянно

Зам. директора по безопасности и АХЧ

24

Проведение занятий и тренировок по пожарной безопасности  и АТЗ

ежемесячно

Зам. директора по безопасности и АХЧ

 

 

Работа с кадрами ГБУСО МО«Черноголовский КЦСОН»

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Оформление документации по кадрам, выдача справок, оформление служебных удостоверений, внедрение эффективного контракта, проверка соблюдения графиков отпусков, ведение табеля учёта рабочего времени, оформление документации для проведения диспантеризации сотрудников, подготовка тарификации к проектам штатного расписания, в связи с возникающими изменениями.

в течение года

Отдел кадров

2

Сотрудничество с Центром занятости населения.

в течение года

Отдел кадров

3

Изучение руководящей документации, изменений в трудовом законодательстве

в течение года

Отдел кадров

4

Подготовка отчёта о текучести кадров и других отчётов по кадрам в МСР МО

по графику

Отдел кадров

5

Ведение воинского учёта

по плану работы осуществления воинского учёта

Отдел кадров

6

Подготовка, составление заявок на курсы повышения квалификации на 2018 год.

январь, в течение года

Отдел кадров

Зав. отделениями

7

Подсчёт страхового и непрерывного стажа сотрудников

в течение года

Отдел кадров

8

Подготовка ходатайств и наградных листов для награждения сотрудников к юбилейным датам, праздникам.

в течение года

Отдел кадров

Зав. отделениями

9

Проведение мониторинга кадрового состава

ежеквартально

Отдел кадров

10

Подготовка договоров с сотрудниками

январь

Отдел кадров

11

Аттестация, подтверждение квалификации медицинского персонала

по графику

Аттестационная комиссия

12

Работа аттестационной комиссии

по графику

Аттестационная комиссия

13

Создание условий для повышения эффективной работы специалистов учреждения

постоянно

Зам. директора по соц. вопросам

Зав. отделениями

Совет Центра

14

Реализация плана повышения квалификации работников Учреждения, согласно потребности в профессиональной подготовке работников в системе социального обслуживания населения на 2017 год.

в течение года

Зав. отделениями

Зам директора по соц. вопросам

15

Участие в конкурсах, акциях.

в течение года

Зав. отделениями

Зам директора по соц. вопросам

 

Социальная поддержка и обслуживание населения г. Черноголовка

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Выявление граждан, нуждающихся в социальном обслуживании, совместно с государственными и муниципальными органами, общественными организациями и объединениями. Учет граждан, состоящих на обслуживании по степени тяжести, характеру объема услуг. Предоставление социальных услуг получателям социальных услуг.

в течение года

Зав отделениями

Соц. работники

 

2

Проведение мероприятий по социальной адаптации вновь пребывших граждан к условиям проживания в ОВП.

в соответствии с графиком заезда

Психолог ОВП

3

Осуществление приема граждан по социальным вопросам, консультирование населения в сфере социального обслуживания, рассмотрение жалоб и заявлений граждан, принятие мер по их устранению.

в течение года

Зав отделениями

Зам директора по соц. вопросам

4

Проведение мониторинга качества и доступности государственных услуг в сфере социального обслуживания населения отделениями центра. Оценка качества оказываемых услуг отделениями центра.

в течение года

Зав отделениями

Зам директора по соц. вопросам

5

Реализация закона №442 РФ от 28 декабря 2013г. «Об основах социального обслуживания граждан в Российской федерации», соблюдение нормативных правовых актов и законодательных актов в сфере социального обслуживания, государственных стандартов социального обслуживания населения.

в течение года

Зав отделениями,

зам директора по соц. вопросам, юрисконсульт.

6

Участие в мероприятиях, проводимых Министерством социального развития Московской области:

- Участие в Декаде милосердия,

 декаде, посвящённой «Дню памяти и скорби», международному «Дню инвалидов», «Дню пожилых людей», «Дню белой трости», «Дню матери», международному «Дню освобождения узников фашистских лагерей».

- Проведение акций: «Добрая покупка», «10 добрых дел волонтёра», «Твоему четвероногому другу», «Добрая подписка».

в течение года

Зав отделениями,

зам директора по соц. вопросам.

7

Участие в городских мероприятиях и акциях, посвященных Дню Победы.

апрель,

май

Зав отделениями,

зам директора по соц. вопросам

8

Проведение мероприятия, посвященного Дню социального работника

июнь

Зав отделениями,

зам директора по соц. вопросам

9

Проведение массовых мероприятий: концертов, литературных и музыкальных вечеров, различных программ и конкурсов для получателей социальных услуг.

в течение года

Культорганизатор, Зав. отделением ОВП

10

Организация экскурсий, в рамках социального туризма для получателей социальных услуг.

в течение года

Культорганизатор, Зав. отделениями.

 

Взаимодействия ГБУСО МО«Черноголовский КЦСОН» с организациями
и учреждениями города.

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Подготовка и размещение информационных материалов о работе учреждения на интернет-сайте Центра, в средствах массовой информации, в социальных сетях.

в течение года

Зам. директора по соц. вопросам.

2

Работа по взаимному сотрудничеству по вопросам культурно-досуговой деятельности (шк. №75, шк. № 82, КДЦ "Гамма", ЧДШИ, клуб пенсионеров "Судари и сударушки и др.)

в течение года

Культорганизатор

3

Взаимодействие с администрацией и специалистами ОСЗН г.Черноголовка по вопросам обслуживания населения.

в течение года

Директор,

зам. директора по соц. вопросам,

зав. отделениями

4

Привлечение государственных, муниципальных и коммерческих организаций к решению вопросов оказания помощи гражданам, нуждающимся в социальной поддержке.

в течение года

Директор

Зам директора по соц. вопросам

Зав. отделениями

5

Изучение передового опыта работы центров социального обслуживания населения Московской области с целью совершенствования методов работы нашего учреждения.

в течение года

Директор

Зам директора по соц. вопросам

Зав. отделениями

 

6

Сбор фотографий для фотоотчётов и публикаций в соц. сетях, в средствах массовой информации о деятельности центра.

в течение года

Зам директора по соц. вопросам

Зав. отделениями

 

Контроль и руководство в ГБУСО МО«Черноголовский КЦСОН»

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный
исполнитель

1

Утверждение Программы производственного контроля для работы отделений

январь

Директор

2

Утверждение Плана внутреннего административного контроля на вторую  половину 2018года.

июнь

Директор

3

Оценка эффективности работы структурных подразделений центра

ежемесячно, ежеквартально

Совет центра, зав. отделениями.

4

Проверка дневников социальных работников

в течение года

Зав. отделением ОСО

5

Проверка личных дел получателей социальных услуг и приведение в соответствие  с требованиями законодательства

в течение года

Зав. отделением ОСО

6

Проверка условий оказания социальных услуг (бесплатных, на условиях частичной и полной оплаты) получателям социальных услуг в соответствии с порядком оплаты

в течение года

Зав. отделением ОСО

7

Проведение выборочной проверки расчета начисления зарплаты

ежеквартально

Глав. бухгалтер

8

Контроль за поступлением и расходованием финансовых средств

постоянно

Глав. бухгалтер

9

Контроль за соблюдением режима рабочего времени.

постоянно

Зав. отделениями

 

10

Контроль за исполнением обязанностей, предусмотренных договорами

в течение года

Председатель Совета,

Зам директора по соц. вопросам,

Зам. директора по  безопасности.

11

Контроль за правильностью и своевременностью предоставления отчетности

месяц, квартал, год

Глав. бухгалтер, экономист.

12

Рассмотрение отчетов и анализ деятельности отделений

март, июнь, сентябрь, декабрь.

Зам директора по соц. вопросам

Зав. отделениями

13

Осуществление регулярного контроля над качеством услуг  и их соответствия потребностям обслуживаемых клиентов

постоянно

 

Зам директора по соц. вопросам,

Зав. отделениями

14

Осуществление контроля за качеством социального обслуживания на дому получателей социальных услуг, в соответствии с графиком проверок соц. работников

по графику

Зав. отделением ОСО.

15

Осуществление контроля - за выполнением мероприятий по антитеррористической защищенности, охране труда  и пожарной безопасности

в течение года

Зам. директора по безопасности

16

Контроль  - за использованием денежных средств, выделенных на компенсацию спецодежды

1 раз в полугодие

Глав. бухгалтер, экономист

17

Контроль  - за своевременной оплатой квитанций по предоставлению платных услуг

в течение года

Зав. отделениями, экономист.

18

Списание основных средств, материальных запасов, медикаментов, продуктов питания, мягкого инвентаря, спецодежды

в течение года

Главный бухгалтер

19

Осуществление непосредственного руководства и координации работ по защите информации

постоянно

Зам. директора по безопасности

20

Контрольная варка

2 раза в месяц

Комиссия, назначенная директором.

 

 

       Заместитель директора по социальным вопросам:         Кашанина Е.А.